Skip to content
Nicoleta Gheorghe, Avocat, Radu si Asociatii SPRL EY Law, Foto: EY Romania
Economie

Cat va castiga un roman detasat in strainatate. Principalele efecte asupra firmelor ale restrictionarii detasarilor transnationale

Raluca Abrihan
Adaugă-ne ca sursă preferată în Google

Firmele est-europene care angajeaza muncitori in tarile de origine si ii detaseaza la lucru in alte state membre ar putea fi obligate sa le plateasca acestor lucratori salarii la nivelul tarilor-gazda, in conditiile de acolo, potrivit unui acord din cadrul Comisiei Europeane. Modificarile legislative vor afecta puternic firmele din statele membre mai putin dezvoltate economic precum Romania, care vor putea accesa mult mai greu piata unica, este de parere avocata Nicoleta Gheorghe din cadrul Radu si Asociatii SPRL | EY Law. Iata un exemplu concret, cat ar trebui sa castige un angajat roman, detasat in Franta.

Citeste continuarea pe StartupCafe.ro