Drepturi pentru anii lucrati in strainatate

Anterior anului 1989, in majoritatea domeniilor importante ale economiei se utiliza forma de retribuire in acord, iar ceea ce incasau persoanele erau sumele rezultate din aceasta forma de retribuire.

Casa Nationala de Pensii si Alte Drepturi de Asigurari Sociale ii comunica dlui Nicolae Moisa urmatoarele informatii: „In conformitate cu prevederile art. 164 alin. 2 din Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii si alte drepturi de asigurari sociale cu modificarile si completarile ulterioare, la determinarea punctajelor medii

anuale, pe langa salariile inregistrate in carnetul de munca, se utilizeaza sporurile care au facut parte din baza de calcul a pensiei (potrivit prevederilor Legii 57/1974) si sporurile cu caracter permanent (potrivit Legii 49/1992). Totodata, potrivit anexei la OUG nr. 4/2005 sporurile cu caracter permanent, in conformitate cu prevederile Legii nr.

49/1992 pentru modificarea si completarea unor reglementari din legislatia de asigurari sociale sunt: sporul de vechime in munca; sporul pentru lucru in subteran, precum si pentru lucru pe platformele marine de foraj si extractie; indemnizatia de zbor; sporul pentru conditii grele de munca; sporul pentru lucrul sistematic peste programul normal; sporul pentru exercitarea unei functii

suplimentare; alte sporuri cu caracter permanent prevazute de legislatia specifica fiecarui domeniu de activitate sau prevazute in contractele colective si individuale de munca. Aceste sporuri se utilizeaza la determinarea punctajului mediu anual atat pentru perioadele anterioare, cat si pentru cele ulterioare datei de 1 aprilie 1992, data intrarii in vigoare a prevederilor Legii nr. 49/1992″.