DI_PLOMA AWARDS: Premierea excelenței în diversitate și incluziune
Într-o societate în care diferențele sunt tot mai vizibile, dar nu întotdeauna celebrate, apare o inițiativă care schimbă regulile jocului: DI_PLOMA AWARDS. Este prima competiție din România care recunoaște și premiază eforturile autentice de creare a unui mediu mai deschis și echitabil. Este un concept nou pentru peisajul autohton și o necesitate pentru viitor.
Dacă ai un proiect care pune în valoare diversitatea, fie că faci parte dintr-o companie care a schimbat cultura organizațională, un ONG care a deschis noi oportunități pentru comunități slab reprezentate, un creativ care a realizat un proiect D&I sau o persoană fizică care a demarat o inițiativă de impact, prin DI_PLOMA AWARDS ai ocazia să fii recunoscut și să devii un exemplu de bună practică.
Contextul actual al diversității și incluziunii în România
Conform Barometrului României Responsabile, demarat de Asociația OPEN MINDS în anul 2024, discriminarea rămâne o realitate pe piața muncii din România. Printre comportamentele discriminatorii observate la locul de muncă se numără favoritismele privind oportunitățile de carieră sau angajările (36%) și discriminările salariale (36%). În ceea ce privește percepția asupra diversității, 30% dintre respondenți asociază acest concept cu prezența oamenilor din mai multe categorii sociale la locul de muncă, în timp ce 25% îl asociază cu responsabilități și sarcini de lucru diverse. Când vine vorba de incluziune, aceasta este asociată, preponderent, cu eliminarea prejudecăților (28%), necesitatea egalității în drepturi (27%) și recunoașterea tuturor persoanelor (23%).
Toate aceste date reflectă existența unei probleme reale în mediul profesional din România, ceea ce influențează atât implementarea eficientă și măsurabilă a unor politici orientate spre angajat, cât și cultivarea unui sentiment de apartenență organizațională. Este interesantă, însă, abordarea multor companii în această interacțiune cu universul D&I, deoarece, la nivelul pieței, s-a creat, în timp, o confuzie între diversitate și incluziune: în încercarea de a crea un mediu divers, companiile scapă din vederea caracterul incluziv. Dacă aceste probleme sunt vizibile și se resimt la nivel organizațional, atunci soluțiile trebuie să fie la fel de concrete, iar DI_PLOMA AWARDS oferă exact această oportunitate: recunoașterea și sprijinirea proiectelor care schimbă mentalități și construiesc un mediu mai echitabil în România.
De ce merită să participi?
Înscrierile sunt deschise până pe 10 martie 2025, iar participarea este gratuită. Competiția oferă nu doar recunoaștere publică și acces la o rețea națională dedicată D&I, ci și două granturi în valoare de 10.000 de euro fiecare pentru ONG-uri, alături de un program de mentorat menit să sprijine dezvoltarea și extinderea proiectelor premiate.
Competiția se adresează următoarelor categorii:
CORPORATE – pentru companiile care au implementat strategii reale de incluziune, atât in intern, cât și în extern;
ONG+ – pentru organizațiile non-guvernamentale și instituțiile publice implicate activ în cauze sociale;
CREATIVE – pentru industriile creative care au dat voce diversității prin artă, film, publicitate sau media;
PEOPLE – pentru indivizii care au făcut diferența prin inițiative personale sau activism.
Un juriu format din 40 de profesioniști din diverse domenii: resurse umane, antreprenoriat, media, artă și activism, va analiza și selecta cele mai relevante inițiative. Participarea în această competiție nu este doar despre premii, este despre confirmarea că se fac lucruri bune și de impact, despre expunere și apartenență la o comunitate care face ca schimbarea să se rostogolească.
Care este calendarul competiției?
- Înscrieri: până pe 10 martie 2025
- Jurizare: 11 martie – 31 martie 2025
- Votul publicului: 12 martie – 25 martie 2025
- Anunțarea câștigătorilor: 7 aprilie 2025
Dacă ai un proiect D&I care merită să fie recunoscut și susținut, această competiție este un context oportun. România are nevoie de astfel de inițiative, iar DI_PLOMA AWARDS e spațiul în care eforturile de schimbare sunt celebrate și sprijinite pentru a crește. Detalii complete despre competiție, regulament și înscrieri sunt disponibile pe platforma oficială DI_PLOMA AWARDS. Pe lângă premiile financiare și oportunitățile de mentorat, vei avea șansa de a face parte dintr-o rețea de profesioniști dedicați schimbării. Diversitatea și incluziunea nu mai sunt doar concepte, ci valori care trebuie să existe în piață, societate și culturi organizaționale.
Articol susținut de OPEN MINDS